ご利用の流れ  /  Flow

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企業の方 ご利用の流れ

  • STEP1

    お問合せ

    お問合せフォームもしくはお電話にて、お問合せください。

  • STEP2

    ご提案

    人材採用における課題をお聞かせください。企業様ごとに、適したプランをご提案させていただきます。
    ※遠方の企業様の場合は、お電話もしくはメールで対応しております。

  • STEP3

    ご契約&人材確保

    人材紹介契約・人材派遣契約を取り交します。加えて、求人募集の詳細をお伺いします。
    その詳細条件をもとに、人材市場にアプローチ。該当する求職者とコンタクトを取った上で、御社にご紹介いたします。

  • STEP4

    面接&採否

    面接および筆記試験を実施。求職者の適性判断をお願いいたします。採用・不採用の結果をご通知ください。

  • STEP5

    雇用契約

    求職者と雇用契約を取り交します。(直接雇用の場合)
    弊社と派遣契約を取り交します。(派遣雇用の場合)

  • STEP6

    勤務スタート

    研修・OJTをお願いいたします。採用後のことで何かございましたら、お気軽にご相談ください。

講師の方 ご利用の流れ

  • STEP1

    ご登録

    講師登録フォームから、講師登録をお願いしています。

  • STEP2

    詳細なご希望の確認

    ご登録確認後、3営業日以内にコーディネーターからお電話もしくはメールを差し上げます。
    あなたに最適なお仕事をご用意するために、勤務地や勤務時間など詳細なご希望をお聞かせください。

    お電話orメール

    ご来社

  • STEP3

    お仕事のご紹介
    お早めのご勤務を希望されている方には、お電話やメールにて具体的なお仕事をご紹介いたします。
    約6400案件の中から「是非、働いてみたい」というお仕事があれば、お申し付けください。
    弊社コーディネーターから各学習塾、各施設へご紹介と推薦をさせていただきます。
    弊社へご来社いただくお手間が省けますから、無駄のない、スピーディなご紹介が可能となります。
    お仕事のご紹介
    勤務にあたってのご不安、より細かなご希望、中長期的な勤務希望などがある方には、専門コーディネーターが直接お会いしてお話を伺います。
    学習塾事情、学童・保育事情などに精通したコーディネーターが対応しますから、ご安心ください。
    あなたの現状(住まい・ご経験・収入・将来・キャリアアップ)を踏まえて、適切なアドバイスからお仕事のご紹介までしっかり対応いたします。

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  • STEP4

    面接:アルバイトとして勤務の場合
    ご紹介した学習塾や学童・保育施設にて面接を受けていただきます。企業によっては、面接に加え、適性検査や筆記テストが準備されていますから、事前準備が必要です。
    ※面接を通過した後、ご自身の希望に沿わないようでしたら、改めて弊社にご相談ください。新たなお仕事ご紹介いたします。
    面談:派遣・紹介予定派遣・正社員として勤務する場合
    ご紹介した学習塾や学童・保育施設に伺い、弊社コーディネーターが同席のもと、面談(面接)を行います。企業によっては、スキルチェック、筆記試験や職場見学を設けられていることがあります。
    事前準備については、コーディネーターがサポートしますのでご安心ください。

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  • STEP5

    採用結果
    企業担当者から、面接および試験の結果が届きます。
    雇用契約は求人企業との間で取り交わします。
    採用結果
    弊社コーディネーターから、面接および試験の結果が通知されます。
    (派遣・紹介予定派遣勤務の場合)雇用契約は弊社との間で、(正社員・契約社員勤務の場合)雇用契約は求人企業との間で取り交わします。

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  • STEP6

    勤務スタート
    勤務開始。最初は不安なことが多いと思います。
    徐々に慣れていってくださいね。何かご不安があれば、是非ご相談ください。
    勤務スタート
    勤務開始。当社が責任をもってサポートいたしますので、ご不安やトラブルがあった際は、いつでもご相談下さい。